生育政策

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今天我来给大家解答一个困扰很多准妈妈的问题：产假98+60天是否包含节假日这个问题看似简单，但实际上要清楚产假的规定才能得出正确答案，那么产假98天加60天包含节假日吗?怀孕该如何合理安排产假呢?...

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　今天我们要聊的话题是每位孕妈都关心的——产假。说到产假，大家可能都知道“98+60”这样一个数字组合，但究竟这个“98+60”是从哪里来的呢?98天基本产假和60天奖励假的目的是为了什么?...

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妈妈们，最近有个热门话题，就是产假和延长假期对年终奖的影响。你们有没有好奇，98天的产假和60天的延长假期会不会影响到我们的年终奖呢?98天产假和60天延长假期间面临什么困难?...

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近日，怀孕期间的绩效评估问题引起了热议。众所周知，女性在怀孕后会享受98天的产假，而根据最新政策，还可申请额外的60天延长假期。这段时间内，公司应该如何考核女性员工的绩效呢?98天产假和60天延长假期...

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亲爱的妈妈们，作为一名即将面临产假的准妈妈，你有没有想过将一部分产假和延长假转让给你的老公，或许你想要更多时间陪伴宝宝，或者你觉得老公也需要一些育儿的体验。不过，转让产假和延长假这个主意真的可行吗?生...

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近日，不少准妈妈和公司HR都困惑于一个问题：98天产假和60天延长假到底能不能一起休呢?提前结束产假面对的挑战是什么?...

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今天我们来聊一个产假特别重要的话题——98天的产假和60天的延长假，你们可曾想过，是否可以提前结束?提前结束产假后的工作如何安排?...

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众所周知，新的母婴保健政策已经实施，让妈妈们可以享受更长时间的产假。其中，98天产假和60天延长假已经成为很多职场妈妈们的福利。然而，有些妈妈们可能会疑惑，98天产假和60天延长假能不能分开休呢?98...

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怀孕分娩是一段神奇而又充满挑战的旅程，在这个过程中，国家也为妈妈们提供了一定的支持，尤其是在产假政策上。那么98天产假和60天奖励假需要医生证明?98天产假和60天奖励假什么情况需要医生证明?...

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亲爱的妈妈们!怀孕生子是每个女性都期待的重要时刻，但面临的各种问题也让人有点小迷茫。你知道吗，在享受98天产假和60天奖励假期间，社保需要注意些什么吗?98天产假和60天奖励假期间交社保要注意什么?...