长沙生育津贴怎么算2022？产假和陪产假都有多少天？

时间：2022-08-08 09:20:04

作者：暖风

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　　近两年二胎和三胎的政策落地实施之后，计划生孩子的职场女性是越来越多了。国家目前针对职工也有非常好的生产福利待遇，分娩的女职工和生育小孩的男方都可以享受产假并且女方是可以领取到生育津贴的。那么，长沙生育津贴怎么算2022？女方产假和男方陪产假都有多少天？接下来小编就来为您详细进行介绍。

长沙生育津贴怎么算2022,女方产假和男方陪产假都有多少天.png

　　一．长沙生育津贴怎么算2022？

　　女性在生孩子的时候通常会想要了解关于如何领取生育津贴，怎么计算生育津贴等方面的问题。

　　首先，想要申请领取生育津贴是需要先确定自己符合不符合申领的条件。

　　职工必须是经单位统一缴纳了⽣育保险且连续12个月不中断的情况下，按照国家生育政策正常生育的才符合申领生育津贴的。注意生育保险属于社保中的一项，通常公司都是会为职工缴纳的，不需要自己另外办理的。

　　全国各地的生育津贴的计算方式是大同小异的，是生育职工所在用人单位的上年度职工月平均工资÷30，然后再乘以对应地区的产假天数。

　　通俗来说：如果产妇所在的单位在生产当年的上一年度，她的月平均工资是6000元，她整个生产过程共批下来有128天的产假。那么她应该获得的生育津贴是：6000÷30×128=25600元。

　　如果是生育津贴多于产假工资的，单位就不再给产妇发放产假工资了。那么如果生育津贴的金额是少于产假工资的情况，单位是需要补其中的差额发放给产妇的。

　　另外需要注意的是生育津贴的有效申领时间：一般在产妇正常生产后1年之内，向生育保险的参保地的社保经办机构携带上相关资料去办理申领程序的。

　　二．女方产假和男方陪产假都有多少天？

　　女职工生育一般是享受158天产假的（含60天奖励产假），其中产前可以休假15天;

　　其他特殊情况比如：

　　1.难产的产妇是可以增加产假15天的;

　　2.生育多胞胎的，每多生一个宝宝可以增加15天产假。

　　3.对于怀孕2个月以下就终止妊娠的，也可以休15天产假；怀孕2个月-4个月终止妊娠的，可以休30天产假；怀孕4个月以后终止妊娠的，可以休42天产假；怀孕满7个月以后终止妊娠的，可以享受75天产假。

　　目前，在计划生育管理条例中规定：男职工有妻子生育的情况下，可以享受二十天左右的陪产假。