产假规定中难产指什么？什么情况可以休？

　　大家都知道女性在怀孕之后是可以休产假的，但是并不代表每一个女性能够在怀孕之后平安的度过整个孕期和产期，需要根据个人的体质以及突发的异常情况来应对各种孕期和产期的异常情况，会有相应的政策，国家为了维护女性的权益，让女性怀孕之后可以得到足够的休息时间，而难产在众多特殊情况当中是比较常见的一种，那么产假规定中难产指什么？什么情况可以休难产假？

　　一、产假规定中难产指什么？

　　1.难产是指女性在生产时不是顺产的情况，所以剖腹产也算难产的一种，是可以享受难产待遇的。

　　2.除了剖腹产以外，胎位不正，产道狭窄，产力异常也属于难产，难产对于女性的身体消耗伤害极大，所以在一些国家政策当中，会给难产者享受额外的难产假期。

　　3.如果女性第1次生产的时间超过了20个小时，而且已经生过第1胎的女性，生产时长超过40个小时等情况都算难产情况，在生产结束之后可以让医生开具难产证明产妇可以拿着难产证明，向单位申请假期进行身体修养。

　　4.每个地方的政策还是有所区别的，所以实际上的难产假期也会有所不同，还需要女性到所在的公司以及相关部门咨询进行了解。

　　二、什么情况可以休难产假？

　　1.产假对于女性的身体体力消耗和伤害都是很大的，所以在2014年的时候，国家在产假规定当中明确标注了，产假者可以享受额外的难产假期。

　　2.女性生产时从阵痛开始到子宫颈全开平均时间为12个小时，如果首次产妇超过20个小时以及有生产经历的产妇超过14个小时都算用时过长。

　　3.从子宫颈全开到宝宝出生平均时间为两个小时，宝宝出生到胎盘分娩一般为5~30分钟。

　　4.在以上描述的任何一个阶段当中，不顺利都会导致生产的时间过长，这个时间段可以称之为难产。

　　6.一旦确定难产就需要采取紧急方案，比如剖腹产等，等到生产结束之后，需要医生开具难产的证明之后，就可以申请难产假期进行休养。

　　综上所述，关于女性在生产前后的福利待遇还有很多，希望女性朋友可以了解自己当地的相关规定，因为这是国家给女性的福利待遇，在生产过后还可以申请生育津贴。

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