产后不回去上班生育津贴还会给吗？申请流程是怎样的？

时间：2023-03-02 16:26:59

作者：张楠

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　　女性生产对于一个家庭来说是很重要的事情，其实在国家方面政府方面来看，也是一个能够申请相应福利待遇的事情，很多人现在缴纳了生育保险，在生产期间就可以领到一些补助金，那么产后不回去上班生育津贴还会给吗？生育津贴申请流程是怎样的？

　　一、产后不回去上班生育津贴还会给吗？

　　1.生产过后不上班公司是不会发放工资的，但是生育津贴是必须发放的，如果公司发放了工资，那么生育津贴就不会发放的，二者不可同时兼得。

　　2.产假期间公司如果发放工资的话，那么社保局发放的津贴就是不可以同时享受的，如果单位有为员工缴纳社保，那么产假期间企业就不用向员工支付工资了，而是由公司凭借着女性职工的生育凭条到相应的机构当中申请生育津贴，用生育津贴作为女性员工生产期间的工资。

　　3.具体的情况还是要看当地所在地是如何规定的了，一切要按照自己所在地的政策为主，每个省市和每个省市发展的情况不同，所以在一些政策的决定上也是有些许出入的。

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　　二、生育津贴申请流程是怎样的？

　　1.首先就是需要符合国家计划生育以及法律法规生育的条件而且要在生产之前连续缴纳满12个月的生育保险才可以享受生育津贴，不过有些地方规定连续缴纳满10个月就可以享受，也有一些地方规定连续缴纳满6个月就能够享受，具体的还是要看自己所在地是如何规定的。

　　2.在生产过后的5个月之内，要带着相应的材料进行提交可以自己到社保局当中递交资料，也可以由自己单位当中相应的部门代替递交将材料递交之后会进行审核，审核通过之后需要等待一些工作日就会在银行卡当中收到这笔钱了。

　　3.如今国家开放了，三胎政策也是鼓励人们生育，所以在政策上也会越来越完善，可以让人们适当的减轻更多的压力，有生孩子的信心，现在的年轻人压力越来越大，很多人结婚之后根本顾不上要孩子，但是随着社会发展越来越好，政策也会越来越好，希望在今后会有更好的福利待遇就这样能够让人们享受。

　　以上内容仅供参考，具体是如何规定的，还是要按照自己所在地的政策来看，毕竟每个地方和每个地方发展的情况是不太一样的。