现在,我们国家在医疗保障方面,一些体制都更加完善,疗报销的力度大,相关津贴发放及时,让很多人看病难的问题都得到了解决,一些人也迫切的想要了解这些措施,那么,产检怎么用老公的生育险?生育津贴领取条件是什么?请跟着小编一起来看看关于这方面的那些事吧!
一、产检怎么用老公的生育险?
1、丈夫的孕检怀孕保险的方式是:
1)先去市政务大厅询问生育登记需要哪些材料,必须事先询问,都是有时间限制的;
2)到户籍所在地的社区居委会开具失业证明和没有城乡居民医保的证明;
3)带着准生证,孕妇手册,两个证明,身份证,丈夫的医保卡,在市里的办公室登记;
4)在注册后等候生产;
5)丈夫上班后,带着注册登记表、准生证、发票等相关资料,到公司主管生育保险的部门登记,然后把钱转到公司。
2、《中华人民共和国社会保险法》第514条的法律依据
劳动者已支付了生育保险费,其员工享有生育保险;未就业的职工配偶,可按国家有关规定的生育医疗保险待遇,所需经费由生育保险基金提供。
二、生育津贴领取条件是什么?
以下是关于生育津贴的规定:
1、雇主为员工提供一年或更长时间的劳动保障;
2、生育女员工具有本市户口;
3、用人单位为员工提供生育保险;
4、与生育有关的费用,均按有关计划生育政策执行;
5、按照相关的法律,女性在生产过程中可能会发生流产。
三、怀孕3周流产可以申请生育津贴吗?
1、怀孕7个月或7个月以上的,可享受3个月的优待;
2、怀孕7个月以内的早产儿,可享受3个月的优待;
3、妊娠3个月以上、7个月以内流产者,可享受1个半月的优待;
4、怀孕三个月内流产或有宫外孕者,可享受1个月的优待,孕产妇医疗补助。
领取的条件是:
1、怀孕7个月或7个月以内的孕妇,或怀孕7个月内早产,可享受3000元的生育补助金;
2、怀孕3个月以上,7个月以内的自然流产,可享受500元的医疗补助;
3、怀孕3个月以内的自然流产,可享受300元的医疗补助,孕产妇抚恤金=孕产妇生活补助+孕产妇医疗补助。
经办人持本人社保卡、身份证、计划生育服务手册、结婚证、医院门诊病历及相关发票、青岛市城镇职工生育保险企业生育补助费申请表(可拨打12333咨询办理地点),办理时间:出院结算后每月1日—15日(非工作日除外),津贴的花销通常会在月末打入员工的个人账户。
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