随着社会经济的发展,妇女的生育成本也在不断增加,怀孕期间的各种开销,包括怀孕期间的各种营养,以及宝宝出生后的开销,这让很多人都很好奇,生孩子有津贴可以领吗?什么是生育津贴?
一、生孩子有津贴可以领吗?
可以,妇女在怀孕、生育和哺乳过程中,享有国家相关的劳动保护,并能得到相应的救助和赔偿,劳动者已支付了生育保险费,其员工享有生育保险;未就业的职工配偶,可按国家有关规定的生育医疗保险待遇,所需经费由生育保险基金提供,孕产妇的医疗保健和孕产妇的福利,孕产妇的医疗费用由以下几种组成:
1、产妇提供的医疗服务;
2、医疗保健和计划生育;
3、其他法律法规规定的工程造价。
劳动者符合以下条件,可按国家有关规定领取生育补助金:
1、妇女在生产期间享有产假;
2、实施计划生育手术的假期;
3、法律、法规规定的其它情况。
生育补助金是根据员工上一年的月薪计算的。
二、《人口与计划生育法》中的相关规定有哪些?
第二十六条妇女在怀孕、生育和哺乳过程中,享有国家的特殊劳动保护,并能得到相应的补偿和协助。
实施计划生育手术的公民享有法定假期;当地人民政府可以对此进行奖励。
第二十七条《独生子女父母光荣证》,是指国家鼓励一对夫妇生育一名子女,并自愿终生只能生育一名子女的夫妇。
取得《独生子女父母光荣证》的夫妇,可根据国家、省、自治区、直辖市有关规定,领取一对独生子女父母的奖励。
对取得《独生子女父母光荣证》的夫妇,按照法律、法规、规章的规定,对其本人实施的,由其本人实施的,相关部门予以实施。
对持有《独生子女父母光荣证》的夫妇,因意外伤残或死亡而导致的,可按有关规定给予补助。
在国家鼓励一对夫妇生育一名子女时,按有关规定可以享受计划生育家庭老人的补助,可以继续享受有关的补助。
第二十八条对于农村实施计划生育的家庭,在资金、技术、培训等方面给予扶持和优惠;对贫困家庭实施了扶贫贷款、扶贫工作、扶贫项目和社会救助。
三、什么是生育津贴?
生育津贴就是给那些身在职场的女性因生育而离开工作岗位期间的生活费,生育津贴是按照单位平均每人每月工资算出来的,计算公式为:生育津贴=(月工资/30)*产假天数。
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