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没上班有交社保有生育津贴吗?谁都能领吗?

时间:2022-11-08 01:10:29
作者:小王
阅读(586)

  对于上班后怀孕的女性来讲相当于不能正常工作就会失去了经济上面的来源,为此大家也不必过多的忧愁,因为随着国家发展越来越好为众多怀孕女性都提供了社保以及生育津贴补助等等,这些都能为怀孕后的女性减轻不少家庭上面的负担,那么没上班有交社保有生育津贴吗?谁都能领吗?现在就让小编打消大家的疑问吧。

  一、没上班有交社保有生育津贴吗?

  1.生育津贴主要是指职业孕妇因生育而暂时离开工作岗位期间所给予的生活费用补助,已经参加了生育保险的是可以领取到生育津贴的,生育津贴的发放标准也是会按照用人单位上年度每月平均工资的标准给予生育保险基金支付的。

  2.享受生育津贴条件也要符合才可以领取到,如果是没有交社保的情况下一般是领取不到的,生育津贴是包含在员工所交无限当中生育险其中的一种,生育险包含了生育津贴与医生与医疗保险,两者都能为怀孕女性带来便利以及生活上负担的减轻,同时报销过后花费的费用也能达到减少。

  3.一般所在的工作岗位都会为职工缴纳五险一金,在这五险当中就拥有生育基金,也就是人们所知道的生育津贴,但由于地区不同也会有少数地区并没有缴纳生育险,这样领取生育津贴也就没有达到符合的条件。

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  二、生育津贴谁都能领吗?

  1.想要领取到生育津贴需要符合如下的条件,首先本市户籍的生育妇女无论是在业期间或者事业只要参加过本市城镇社会保险并且按照规定建立了个人账户的都是有资格可以领取到生育津贴的,如果非本市户籍的从业妇女与用人单位在建立了劳动关系的同时也在单位工作参加本市的城镇社会保险同样也能在生育期间领取到生育津贴。

  2.所有的职工享受生育保险待遇只要符合了国家省市计划生育政策规定的都是有资格能够领取到生育津贴的,并且所在的用人单位需要连续为其缴纳满6个月以上的生育保险,缴费金额需要根据当地的实际情况为准。

  3.如果所缴纳的生育津贴并不在受理或正常的参保范围内是没有这个使用的,一般情况下缴纳社保需要连续在12个月左右同时使用期间一定要符合参保要求,符合了国家规定的两个要求都是有机会能领取生育津贴的,不仅如此还能享受到生育保险的报销福利。

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