郑州生育津贴一般有多少钱？生育津贴领取条件有哪些？

　　很多交过医保的人都清楚，女性员工在生完孩子之后，可以领取到生育补贴，但许多人并不了解生育津贴如何计算！一般情况下，个人将生育资料交给公司的社保经办人员后，然后等待公司发放资金。今天让我们来了解一下，郑州生育津贴一般有多少钱？生育津贴领取条件有哪些？

　　一、郑州生育津贴一般有多少钱？

　　郑州的生育津贴是由单位平均工资、个人工资、产假天数等因素决定，具体公式为：分娩当月单位平均缴纳工资基数÷30×产假天数。比如，一个职工的产假为188天，其生产月的单位平均缴纳工资基数为8000元，而上季度的月薪为10000元，那么，该雇员的生育津贴为8000÷30×188=50133元。但该员工的工资超过了单位的平均水平，那么，这一多出来的2000元就必须按照一定的比例来支付，所以，这名员工的生育津贴总数：50133+2000÷30×188=62666元。

　　二、生育津贴领取条件有哪些？

　　领取生育津贴的条件：申请人在生产前已连续缴纳九个月的生育保险，在发放生育津贴时，社保必须是在保状态，在此期间，最好不要停保，如果停保，生育津贴也会随之降低。

　　如果申领人生育之前连续缴付不满九个月生育保险，需要在产后要连续缴纳一年才可以领取生育津贴，连续缴费满一年指的是在郑州市本级统筹区缴纳生育保险费。

　　三、郑州市申领生育津贴需要提供哪些资料?

　　正常生产、剖腹产、4个月以上(含4个月)引产、流产的，申请时需提供下列材料：

　　(一)由县级以上计划生育行政部门出具的有关证明；

　　(二)新生儿出生证明；

　　(三)本人的身份证明；

　　(四)本人生育保险登记卡;

　　(五)由定点医院提供的有关分娩等相关证明，或者由定点计划生育技术服务机构提供的计划生育手术证明。

　　因急诊在非定点医疗机构生产、引产或流产的女性职工，申请生育津贴时除了提供县级以上计划生育行政部门出具的证明、婴儿出生(死亡)证、本人身份证、本人生育保险登记卡外，还要提供急诊诊断证明、妊娠中止、婴儿出生等有关材料。4个月以下流产的女性职工申请时必须提供本人身份证、生育保险登记卡、定点医疗机构提供的妊娠中止、分娩等相关证明。

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