2023福建产假多少天？想申请产假怎么做？

　　刚生完孩子后，都需要一段时间来“缓冲”一下，一方面，身体需要恢复，另一方面，新妈妈可以与宝宝建立更紧密的纽带，有助于母爱与宝宝的情感连接。福建省的产假政策是明确的，对于想要申请产假的妇女来说，只需要按照相关规定和流程进行申请即可。那么，2023福建产假多少天？想申请产假怎么做？

　　一、2023福建产假多少天？

　　根据福建省人社厅发布的规定，2023年福建省的产假期限为98天。这个期限从孕期满28周，即怀孕第7个月起算，延续至分娩后42天结束。其中，产前假可休假28天，即孕期满28周前的4周；产后假可休假70天，即分娩后的10周。

　　值得注意的是，如果因特殊情况需要提前休产假，例如孕期身体不适或胎儿异常等，妇女工人可以提前休假，但产假总期限不得超过98天。

　　还有，福建省还为哺乳期的妇女工人提供了额外的哺乳假。在分娩后的产假期满后，妇女工人可以继续享受1小时的哺乳假，直到婴儿满1周岁。哺乳假期间，妇女工人享受正常工资待遇，并且不计入产假期限。

　　不仅如此，福建省还提供了其他的相关政策，如工资待遇、工伤保险、医疗保险等。根据国家和地方的规定，妇女工人在产假期间仍然享受基本工资待遇，但具体工资标准还要根据不同地区的规定来执行。

　　二、想申请产假怎么做？

　　如果您是福建省的孕妇或者已经怀孕的妇女，可以按照以下步骤申请产假：

　　1.提前准备：在怀孕期间，建议您提前了解相关的产假政策，包括产假天数、申请流程等。同时，准备好相关的证明材料，例如身份证、结婚证、准生证等。

　　2.及时告知单位：在怀孕期间，及时告知您的单位或者雇主您怀孕的情况，以便他们能够提前做好安排。

　　3.填写申请表：在预产期前一个月左右，向单位或者雇主提交产假申请表。申请表上需要填写您的姓名、身份证号、预产期时间、产假天数等信息。

　　4.提供证明材料：在提交申请表时，需要提供相关的证明材料，例如身份证、结婚证、准生证、孕检报告等。

　　5.等待审批：提交申请表和证明材料后，等待单位或者雇主的审批。一般情况下，单位或者雇主会在30天内给予批复。

　　6.开始休假：在得到批准后，您可以按照批准的产假天数开始休假。在休假期间，您可以享受相关的生育保险待遇，包括生育津贴、医疗费用报销等。

　　需要注意的是，在申请产假时，一定要遵守相关的政策法规和规章制度，不要滥用产假权利。

　　推荐阅读：

　　孕56天抽血验胎儿男女准确度高不高？有哪些风险？

　　孕56天抽血测胎儿性别准吗？有哪些优势?

　　香港验血测胎儿性别准吗？还有什么方法可以准确测胎儿性别？