公务员生孩子能报销多少？有哪些福利待遇？

　　随着国家生育政策的放开，越来越多的家庭迎来了新的生命。作为公务员，生育保险是一项重要的福利保障，可以减轻生育带来的经济压力。那么，公务员生孩子能报销多少？有哪些福利待遇？本文将为你详细解析。

　　一、公务员生孩子能报销多少？

　　生育保险是五险一金中的一项，包括生育津贴、生育医疗费用和计划生育手术费用等。公务员的生育保险由国家或单位承担，个人无需缴纳任何费用。

　　1.生育津贴：生育津贴是给予生育职工在产假期间的工资补偿，按照职工本人上年度月平均工资计算。一般来说，生育津贴不低于职工本人工资标准，具体标准根据职工所在单位和地区政策而定。

　　2.生育医疗费用：生育医疗费用包括产前检查、分娩、产后康复等费用。根据不同的医院级别和生育方式，报销比例和封顶线也不同。通常来说，医保范围内的生育医疗费用可以报销大部分，但有些项目可能不包含在内，如营养品、自费药品等。

　　3.计划生育手术费用：计划生育手术费用包括节育手术、绝育手术等费用。这部分费用也可以在生育保险中报销，具体报销比例和封顶线根据不同地区和医院级别而定。

　　二、有哪些福利待遇？

　　1.产假和育儿假：根据国家法律规定，女性公务员在产假期间可以享受一定时间的带薪假期，以便能够照顾自己和孩子。男性公务员也可以享受一定时间的育儿假，以便帮助妻子照顾孩子。

　　2.医疗保健：公务员可以享受免费的医疗保健服务，包括产前检查、分娩和产后康复等。

　　3.儿童福利：公务员可以享受到国家提供的儿童福利，包括儿童保健、教育等福利。

　　4.家庭支持：公务员可以享受到国家提供的家庭支持，包括家庭养老、家庭照护等福利。

　　5.职业发展：对于有生育计划的公务员，可以向单位申请调整工作岗位或者延长产假等，以便更好地照顾孩子和家庭。

　　综上所述，公务员生孩子能报销的费用包括生育津贴、生育医疗费用和计划生育手术费用等。具体报销比例和封顶线根据不同地区和医院级别而定。为了顺利申请到生育保险报销，需要提前准备好相关材料并前往医保中心或医院医保窗口进行申请。

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